最发愁的接班人刚接班年营收三千多亿的公司

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公司的发展离不开一个好的领导。因此一个大公司的继承人通常比较重要。目前有三种方式,要么是聘请职业经理人,比如海尔,要么内部选拔,比如辉瑞,还有一种就比较常见:继承,比如华为,还有今天要说的另一个民营企业:魏桥集团。

今年年9月26日,山东最隐秘的首富张士平悄悄隐退。工商注册的山东魏桥集团的董事长和法定代表人由张士平的儿子,张波接任。为了接任父亲的公司,张波大学主修财务会计专业,毕业就进入魏桥公司工作,担任魏桥副总经理,在接任董事长之前,主要负责铝电产业板块。

山东魏桥创业集团最初只是一个有着几十人的小型油棉加工厂,发展到今天成为 的棉纺厂和全国排名靠前的铝业产业链,离不开张志平的大力投资和快速扩张。

在20世纪90年代末,即使在整个纺织行业处于萧条期,张志平仍然投资3.3亿将生产能力扩大到28万锭(锭为纺纱的一个单位)。在整个市场供过于求时,他仍然持续投资亿扩大生产能力到万锭。通过出口贸易,成为 纺织大企。在纺织业的成功使张志平又进军铝业,经过几年打拼,成为国内铝电加工龙头企业。年首次进入世界强,如今年营收达.37亿。但是,随着时代的发展,如今魏桥集团却面临着新的挑战,横在张波面前的,就有三大危机要处理。

危机一:魏桥集团子公司宏桥集团被EmersonAnalytics机构发布做空报告,严重影响到铝产业营收

报告一出来,宏桥港股停牌8个多月,而魏桥集团则将国外机构做空,分析为中美 ,或者是力拓和镁铝的不正当竞争,但是却迟迟拿不出数据和业绩报告。由于宏桥项目最多占全球10%,对于而力拓镁铝分别主要靠铁矿和高级铝业盈利,跟宏桥竞争不大,因此,魏桥的这种说法并没有让人信服。

危机二:电解铝环保问题

现代电解铝是采用冰晶石-氧 熔盐电解法,生产过程中会产生 化碳, 氢等气体,对环境影响比较大,高耗能、高污染。而就在去年年9月,国家相关部门对魏桥集团进行抽查中,核实并关闭了电解铝产能.2万吨(含不符合环保产能万吨),魏桥集团的产能直接损失31.66亿元。如何解决环保问题是行业难题,更是张波面临的技术上的棘手问题。

危机三:政策变化

魏桥发展到今天离不开当时的的机遇。在20世纪末,机缘巧合之下,魏桥自己建立发电厂、进行孤网运行。直接发电供电不但可以保证产能,而且费用要低于普通商业用电的3成。正是用电上的节省使魏桥的利润相比其他公司都高,这种模式被称为“魏桥模式”,但是又不可复制。

但是,随着时代的发展,这种模式也即将结束。年9月14日,当地物价局对这种自备电厂进行了政策补充,要求自备电厂每自发自用1度电,就要交0.1元左右,这会使魏桥集团原本的优势失去。

受此危机影响,魏桥集团从年民营企业第3名跌至今年第五名,张志平家族的财富也有小幅度的缩水(缩水5亿),当然这只是开始,魏桥的接班人张波则需要处理好这三大危机,才能使魏桥集团顺应时代的挑战。




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